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#166: „Da habe ich wirklich daneben gegriffen.” – mit Daniel Heidrich von 4Talents Analytics | Best-of-Seven

Volle Ehrlichkeit gibt’s bei den Best-of-Seven Fragen mit Daniel Heidrich, Gründer der Firma 4Talents Analytics. Der Unternehmer verrät uns, warum bei ihm die Romantik des Fußballs verschwunden ist und welche große Schwäche er als Unternehmer hat.

Wenn du das Interview mit Daniel verpasst hast, kannst du es hier Nachhören. Dort erzählt uns der Gründer, wie er mit Hilfe von Datenanalyse die Stars von Morgen sucht und gegen geplatzte Kinderträume kämpft.

*Über die Best-of-Seven:
In diesem Format sprechen unsere Podcast-Gäste über Meilensteine und Wendepunkte in ihrer Karriere, die Technologien und Innovationen, die den Sport verändern und die persönlichen Tipps, um im Sportbusiness langfristig erfolgreich zu sein.


Shownotes:


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#165: Messbarkeit schlägt Erfahrung: Mit Daten die Weltstars von morgen identifizieren

Fußball-Profi werden: Jeder kleine Junge träumt davon. Doch lohnt sich der immense jahrelange Aufwand für Eltern und Kind überhaupt?

Diese Frage hat sich der Berliner Unternehmer Daniel Heidrich gestellt, als sein Sohn mit neun Jahren ins Nachwuchsleistungszentrum von Union Berlin wechseln wollte. Die Antwort fand er ganz pragmatisch in seinem eigenen, auf Datenanlyse spezialisierten Unternehmen. Und genau mit diesem Fachwissen hat er ein Analysemodell entwickelt, das das komplexe Thema Talentidentifikation im Fußball mit Hilfe von Daten revolutioniert.

Im Podcast sprechen wir darüber, wie Daniel auf die Idee des datenbasierten Scouting-Systems 4Talents Analytics gekommen ist, wie das Modell anhand konkreter Beispiele Talente identifiziert und wie er durch die Analyse von Millionen von Datenpunkten herausgefunden hat, welche besonderen Merkmale alle Profisportler gemeinsam haben.

Besser als das geschulte Scouting-Auge

Daniel verrät uns, welche Bundesliga-Vereine das System bereits aktiv im Scouting nutzen, anhand welcher Kriterien sich ein talentierter bzw. begabter Spieler schon frühzeitig erkennen lässt und warum das auf Daten basierte System mehr über das Karrierepotenzial eines Nachwuchskickers aussagen kann, als das geschulte Scouting-Auge. Denn sein Ziel im Kampf gegen leere Karriereversprechen ist klar definiert: „Protect the kids and find the next generation.“


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